Client<\/strong><\/h2>\n\n\n\nUne cha\u00eene de d\u00e9panneurs avec plus de 700 emplacements.<\/p>\n\n\n\n
D\u00c9FI<\/strong><\/h2>\n\n\n\nLa cha\u00eene de magasins de proximit\u00e9 devait mettre en \u0153uvre les r\u00e9centes mises \u00e0 jour de la r\u00e9glementation gouvernementale. Les mises \u00e0 jour comprenaient de nouvelles politiques en mati\u00e8re de mesures d\u2019hygi\u00e8ne, d\u2019assainissement et de distanciation sociale pour les services essentiels et les d\u00e9taillants. En outre, le d\u00e9panneur a d\u00fb placer des panneaux, des autocollants, installer des vitres de protection et mettre en \u0153uvre de nouvelles proc\u00e9dures de restauration en libre-service.<\/p>\n\n\n\n
Informer les employ\u00e9s des changements de politique devait \u00eatre rapide, document\u00e9 et v\u00e9rifi\u00e9 avec des photos. Le si\u00e8ge social exigeait \u00e9galement un enregistrement v\u00e9rifiable du moment o\u00f9 les employ\u00e9s ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s, de la date\/heure de fin et de toute \u00e9tape suppl\u00e9mentaire n\u00e9cessaire pour se conformer aux nouvelles politiques et proc\u00e9dures.<\/p>\n\n\n\n
Les cha\u00eenes de courrier \u00e9lectronique et\/ou les listes de contr\u00f4le papier ne sont pas assez rapides. Ils n\u2019offrent pas non plus suffisamment de garanties. Il est important de v\u00e9rifier la coordination de la distribution et de l\u2019adoption des politiques en temps r\u00e9el sur plusieurs sites.<\/p>\n\n\n
\n![\"\"](\"https:\/\/blog.bindy.com\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/Bindy-Infographic-FNL-Communication-HR-1024x854.png?_t=1725991005\")
<\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\nEx\u00e9cution des mises \u00e0 jour de politique dans le magasin<\/strong><\/h2>\n\n\n\nGr\u00e2ce \u00e0 Bindy, la cha\u00eene de magasins de proximit\u00e9 cr\u00e9\u00e9e formulaires d'inspection personnalis\u00e9s<\/a> pour s'assurer que la signalisation, les d\u00e9calcomanies de distanciation sociale et le verre de protection sont en place. Ils ont joint des photos des meilleures pratiques. De cette fa\u00e7on, les employ\u00e9s savaient exactement o\u00f9 et comment la signalisation et le verre devaient \u00eatre positionn\u00e9s. Photos obligatoires mise en place et placement v\u00e9rifi\u00e9s.<\/p>\n\n\n\nProc\u00e9dures ajust\u00e9es au si\u00e8ge pour la restauration en libre-service. Les gestionnaires r\u00e9gionaux ont inspect\u00e9 pour s'assurer que tous les aliments libre-service non emball\u00e9s avaient \u00e9t\u00e9 retir\u00e9s des \u00e9tag\u00e8res. Au lieu de cela, les magasins ont utilis\u00e9 des alternatives pr\u00e9emball\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Plusieurs nouvelles politiques appliqu\u00e9es aux stations de boissons. Des gants jetables sont d\u00e9sormais fournis pour les stations de caf\u00e9 et de boissons. Les couvercles jetables sont retir\u00e9s. Les commis distribuent d\u00e9sormais les couvercles \u00e0 l'achat. Le client ne peut plus utiliser de contenants r\u00e9utilisables pour les boissons.<\/p>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social pourrait demander des inspections quotidiennes avec photos obligatoires pour garantir que des gants sont disponibles et que des politiques en mati\u00e8re de boissons sont adopt\u00e9es. Ils pourraient \u00e9galement joindre des explications politiques et des FQA directement aux formulaires afin que les employ\u00e9s puissent r\u00e9pondre aux questions des clients.<\/p>\n\n\n\n
N'oubliez pas que les politiques changent. Par exemple, les instances dirigeantes ont ajust\u00e9 le nombre maximum de personnes autoris\u00e9es dans un magasin. En utilisant une plateforme d'ex\u00e9cution de vente au d\u00e9tail comme Bindy, le si\u00e8ge social peut d\u00e9ployer instantan\u00e9ment des formulaires mis \u00e0 jour dans tous les magasins. De plus, le si\u00e8ge social peut demander des inspections pour v\u00e9rifier la mise en \u0153uvre de la politique mise \u00e0 jour.<\/p>\n\n\n\n
Mettre en \u0153uvre des mises \u00e0 jour de politique avec un logiciel<\/strong><\/h2>\n\n\n\nFace \u00e0 une crise, les employ\u00e9s ont besoin d\u2019informations \u00e0 jour pour prot\u00e9ger les clients, eux-m\u00eames et la marque. Voici quelques fa\u00e7ons Bindy<\/a> peut aider le si\u00e8ge social \u00e0 d\u00e9ployer les mises \u00e0 jour des politiques et des proc\u00e9dures et \u00e0 assurer leur mise en \u0153uvre.<\/p>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion des t\u00e2ches<\/strong><\/h3>\n\n\n\nAttribuer des t\u00e2ches pour mettre en \u0153uvre les nouvelles politiques et proc\u00e9dures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au d\u00e9tail. Par exemple, de nombreux d\u00e9panneurs suppriment les aliments\/boissons en libre-service et les remplacent par des options pr\u00e9emball\u00e9es. De plus, les magasins fournissent aux stations de restauration des \u00e9quipements de protection jetables tels que des boucliers, des gants et des pinces. Pour mettre en \u0153uvre de nouvelles politiques de restauration, le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des t\u00e2ches.<\/p>\n\n\n\n
\nL'utilisation d'un syst\u00e8me de gestion des t\u00e2ches con\u00e7u pour le commerce de d\u00e9tail pour distribuer les politiques et les proc\u00e9dures aide les marques \u00e0 r\u00e9agir rapidement et \u00e0 garantir leur adoption.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er une ou plusieurs t\u00e2ches en quelques minutes. Ils peuvent attribuer une date d'\u00e9ch\u00e9ance et envoyer la t\u00e2che aux employ\u00e9s concern\u00e9s. Joignez des photos de bonnes pratiques et des documents de politique justificatifs directement \u00e0 la t\u00e2che. Les t\u00e2ches sont accessibles sur n'importe quel appareil.<\/p>\n\n\n\n
Ensuite, les employ\u00e9s peuvent joindre leurs propres photos pour fournir une preuve d'ex\u00e9cution et de mise en \u0153uvre de la politique, laisser des notes et marquer la t\u00e2che comme termin\u00e9e. Bindy suit automatiquement l'utilisateur, l'emplacement, la date et l'heure.<\/p>\n\n\n\n![\"\"](\"https:\/\/blog.bindy.com\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/giant_convenience_800.png?_t=1755615756\")
<\/a><\/figure>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion de contenu<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLa communication interne est essentielle pendant une crise, et les experts s'accordent \u00e0 dire qu'il est pr\u00e9f\u00e9rable de communiquer t\u00f4t et souvent<\/a>. Garder cette communication sur une seule plate-forme augmente la probabilit\u00e9 que les employ\u00e9s s'engagent. Avec Bindy gestionnaire de contenu<\/a>, le si\u00e8ge social peut partager les actualit\u00e9s de l'organisation et les mises \u00e0 jour des politiques. Les informations exploitables peuvent \u00eatre affect\u00e9es en tant que t\u00e2che.<\/p>\n\n\n\nPar exemple, de nombreux d\u00e9panneurs mettent \u00e0 jour leurs politiques de lavage et de nettoyage des mains. Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des mises \u00e0 jour et inclure des vid\u00e9os et des fichiers de formation sur le lavage des mains. Le gestionnaire de contenu fournit des accus\u00e9s de lecture, afin que le si\u00e8ge social sache quand les employ\u00e9s se sont engag\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n
mettre en \u0153uvre avec des actions correctives<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLorsque la mise en \u0153uvre \u00e9choue, attribuez un action corrective<\/a>. Joindre des photos pour illustrer la non-conformit\u00e9. Une fois r\u00e9solu, les utilisateurs finaux peuvent \u00e9galement joindre des photos pour d\u00e9montrer la r\u00e9solution.<\/p>\n\n\n\nEx\u00e9cutez rapidement des rapports depuis n'importe o\u00f9, sur n'importe quel appareil pour surveiller les infractions r\u00e9p\u00e9t\u00e9es ou suivre la r\u00e9solution en temps r\u00e9el.<\/p>\n\n\n\n![\"\"](\"https:\/\/blog.bindy.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/action-plan-red-1024x535.png?_t=1725991101\")
<\/a><\/figure>\n\n\n\nDe nombreuses choses \u00e9chappent au contr\u00f4le des d\u00e9taillants en p\u00e9riode de crise. Lorsqu\u2019il s\u2019agit de traverser une crise, il est important de se concentrer sur ce que vous pouvez faire. Les d\u00e9taillants peuvent tenir leurs magasins inform\u00e9s et fonctionner en toute s\u00e9curit\u00e9. Bindy<\/a> peut aider.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le commerce de d\u00e9tail \u00e9volue toujours rapidement, mais lorsque l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de COVID-19 a frapp\u00e9, les entreprises ont d\u00fb ajuster leurs op\u00e9rations et leurs politiques de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 chaque semaine (parfois m\u00eame quotidiennement). La direction avait la responsabilit\u00e9 de communiquer rapidement les changements de politique et les meilleures pratiques dans leurs magasins. Il est essentiel que les employ\u00e9s travaillent avec les informations les plus r\u00e9centes pour rester \u00e0 jour\u2026 Lire la suite \ud83d\udcda \u00c9tude de cas : Comment un groupe de d\u00e9panneurs a utilis\u00e9 Bindy pour mettre \u00e0 jour les politiques dans plus de 700 \u00e9tablissements<\/span>
La cha\u00eene de magasins de proximit\u00e9 devait mettre en \u0153uvre les r\u00e9centes mises \u00e0 jour de la r\u00e9glementation gouvernementale. Les mises \u00e0 jour comprenaient de nouvelles politiques en mati\u00e8re de mesures d\u2019hygi\u00e8ne, d\u2019assainissement et de distanciation sociale pour les services essentiels et les d\u00e9taillants. En outre, le d\u00e9panneur a d\u00fb placer des panneaux, des autocollants, installer des vitres de protection et mettre en \u0153uvre de nouvelles proc\u00e9dures de restauration en libre-service.<\/p>\n\n\n\n
Informer les employ\u00e9s des changements de politique devait \u00eatre rapide, document\u00e9 et v\u00e9rifi\u00e9 avec des photos. Le si\u00e8ge social exigeait \u00e9galement un enregistrement v\u00e9rifiable du moment o\u00f9 les employ\u00e9s ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s, de la date\/heure de fin et de toute \u00e9tape suppl\u00e9mentaire n\u00e9cessaire pour se conformer aux nouvelles politiques et proc\u00e9dures.<\/p>\n\n\n\n
Les cha\u00eenes de courrier \u00e9lectronique et\/ou les listes de contr\u00f4le papier ne sont pas assez rapides. Ils n\u2019offrent pas non plus suffisamment de garanties. Il est important de v\u00e9rifier la coordination de la distribution et de l\u2019adoption des politiques en temps r\u00e9el sur plusieurs sites.<\/p>\n\n\n
<\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\nEx\u00e9cution des mises \u00e0 jour de politique dans le magasin<\/strong><\/h2>\n\n\n\nGr\u00e2ce \u00e0 Bindy, la cha\u00eene de magasins de proximit\u00e9 cr\u00e9\u00e9e formulaires d'inspection personnalis\u00e9s<\/a> pour s'assurer que la signalisation, les d\u00e9calcomanies de distanciation sociale et le verre de protection sont en place. Ils ont joint des photos des meilleures pratiques. De cette fa\u00e7on, les employ\u00e9s savaient exactement o\u00f9 et comment la signalisation et le verre devaient \u00eatre positionn\u00e9s. Photos obligatoires mise en place et placement v\u00e9rifi\u00e9s.<\/p>\n\n\n\nProc\u00e9dures ajust\u00e9es au si\u00e8ge pour la restauration en libre-service. Les gestionnaires r\u00e9gionaux ont inspect\u00e9 pour s'assurer que tous les aliments libre-service non emball\u00e9s avaient \u00e9t\u00e9 retir\u00e9s des \u00e9tag\u00e8res. Au lieu de cela, les magasins ont utilis\u00e9 des alternatives pr\u00e9emball\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Plusieurs nouvelles politiques appliqu\u00e9es aux stations de boissons. Des gants jetables sont d\u00e9sormais fournis pour les stations de caf\u00e9 et de boissons. Les couvercles jetables sont retir\u00e9s. Les commis distribuent d\u00e9sormais les couvercles \u00e0 l'achat. Le client ne peut plus utiliser de contenants r\u00e9utilisables pour les boissons.<\/p>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social pourrait demander des inspections quotidiennes avec photos obligatoires pour garantir que des gants sont disponibles et que des politiques en mati\u00e8re de boissons sont adopt\u00e9es. Ils pourraient \u00e9galement joindre des explications politiques et des FQA directement aux formulaires afin que les employ\u00e9s puissent r\u00e9pondre aux questions des clients.<\/p>\n\n\n\n
N'oubliez pas que les politiques changent. Par exemple, les instances dirigeantes ont ajust\u00e9 le nombre maximum de personnes autoris\u00e9es dans un magasin. En utilisant une plateforme d'ex\u00e9cution de vente au d\u00e9tail comme Bindy, le si\u00e8ge social peut d\u00e9ployer instantan\u00e9ment des formulaires mis \u00e0 jour dans tous les magasins. De plus, le si\u00e8ge social peut demander des inspections pour v\u00e9rifier la mise en \u0153uvre de la politique mise \u00e0 jour.<\/p>\n\n\n\n
Mettre en \u0153uvre des mises \u00e0 jour de politique avec un logiciel<\/strong><\/h2>\n\n\n\nFace \u00e0 une crise, les employ\u00e9s ont besoin d\u2019informations \u00e0 jour pour prot\u00e9ger les clients, eux-m\u00eames et la marque. Voici quelques fa\u00e7ons Bindy<\/a> peut aider le si\u00e8ge social \u00e0 d\u00e9ployer les mises \u00e0 jour des politiques et des proc\u00e9dures et \u00e0 assurer leur mise en \u0153uvre.<\/p>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion des t\u00e2ches<\/strong><\/h3>\n\n\n\nAttribuer des t\u00e2ches pour mettre en \u0153uvre les nouvelles politiques et proc\u00e9dures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au d\u00e9tail. Par exemple, de nombreux d\u00e9panneurs suppriment les aliments\/boissons en libre-service et les remplacent par des options pr\u00e9emball\u00e9es. De plus, les magasins fournissent aux stations de restauration des \u00e9quipements de protection jetables tels que des boucliers, des gants et des pinces. Pour mettre en \u0153uvre de nouvelles politiques de restauration, le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des t\u00e2ches.<\/p>\n\n\n\n
\nL'utilisation d'un syst\u00e8me de gestion des t\u00e2ches con\u00e7u pour le commerce de d\u00e9tail pour distribuer les politiques et les proc\u00e9dures aide les marques \u00e0 r\u00e9agir rapidement et \u00e0 garantir leur adoption.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er une ou plusieurs t\u00e2ches en quelques minutes. Ils peuvent attribuer une date d'\u00e9ch\u00e9ance et envoyer la t\u00e2che aux employ\u00e9s concern\u00e9s. Joignez des photos de bonnes pratiques et des documents de politique justificatifs directement \u00e0 la t\u00e2che. Les t\u00e2ches sont accessibles sur n'importe quel appareil.<\/p>\n\n\n\n
Ensuite, les employ\u00e9s peuvent joindre leurs propres photos pour fournir une preuve d'ex\u00e9cution et de mise en \u0153uvre de la politique, laisser des notes et marquer la t\u00e2che comme termin\u00e9e. Bindy suit automatiquement l'utilisateur, l'emplacement, la date et l'heure.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion de contenu<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLa communication interne est essentielle pendant une crise, et les experts s'accordent \u00e0 dire qu'il est pr\u00e9f\u00e9rable de communiquer t\u00f4t et souvent<\/a>. Garder cette communication sur une seule plate-forme augmente la probabilit\u00e9 que les employ\u00e9s s'engagent. Avec Bindy gestionnaire de contenu<\/a>, le si\u00e8ge social peut partager les actualit\u00e9s de l'organisation et les mises \u00e0 jour des politiques. Les informations exploitables peuvent \u00eatre affect\u00e9es en tant que t\u00e2che.<\/p>\n\n\n\nPar exemple, de nombreux d\u00e9panneurs mettent \u00e0 jour leurs politiques de lavage et de nettoyage des mains. Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des mises \u00e0 jour et inclure des vid\u00e9os et des fichiers de formation sur le lavage des mains. Le gestionnaire de contenu fournit des accus\u00e9s de lecture, afin que le si\u00e8ge social sache quand les employ\u00e9s se sont engag\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n
mettre en \u0153uvre avec des actions correctives<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLorsque la mise en \u0153uvre \u00e9choue, attribuez un action corrective<\/a>. Joindre des photos pour illustrer la non-conformit\u00e9. Une fois r\u00e9solu, les utilisateurs finaux peuvent \u00e9galement joindre des photos pour d\u00e9montrer la r\u00e9solution.<\/p>\n\n\n\nEx\u00e9cutez rapidement des rapports depuis n'importe o\u00f9, sur n'importe quel appareil pour surveiller les infractions r\u00e9p\u00e9t\u00e9es ou suivre la r\u00e9solution en temps r\u00e9el.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nDe nombreuses choses \u00e9chappent au contr\u00f4le des d\u00e9taillants en p\u00e9riode de crise. Lorsqu\u2019il s\u2019agit de traverser une crise, il est important de se concentrer sur ce que vous pouvez faire. Les d\u00e9taillants peuvent tenir leurs magasins inform\u00e9s et fonctionner en toute s\u00e9curit\u00e9. Bindy<\/a> peut aider.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le commerce de d\u00e9tail \u00e9volue toujours rapidement, mais lorsque l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de COVID-19 a frapp\u00e9, les entreprises ont d\u00fb ajuster leurs op\u00e9rations et leurs politiques de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 chaque semaine (parfois m\u00eame quotidiennement). La direction avait la responsabilit\u00e9 de communiquer rapidement les changements de politique et les meilleures pratiques dans leurs magasins. Il est essentiel que les employ\u00e9s travaillent avec les informations les plus r\u00e9centes pour rester \u00e0 jour\u2026 Lire la suite \ud83d\udcda \u00c9tude de cas : Comment un groupe de d\u00e9panneurs a utilis\u00e9 Bindy pour mettre \u00e0 jour les politiques dans plus de 700 \u00e9tablissements<\/span>
Proc\u00e9dures ajust\u00e9es au si\u00e8ge pour la restauration en libre-service. Les gestionnaires r\u00e9gionaux ont inspect\u00e9 pour s'assurer que tous les aliments libre-service non emball\u00e9s avaient \u00e9t\u00e9 retir\u00e9s des \u00e9tag\u00e8res. Au lieu de cela, les magasins ont utilis\u00e9 des alternatives pr\u00e9emball\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n
Plusieurs nouvelles politiques appliqu\u00e9es aux stations de boissons. Des gants jetables sont d\u00e9sormais fournis pour les stations de caf\u00e9 et de boissons. Les couvercles jetables sont retir\u00e9s. Les commis distribuent d\u00e9sormais les couvercles \u00e0 l'achat. Le client ne peut plus utiliser de contenants r\u00e9utilisables pour les boissons.<\/p>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social pourrait demander des inspections quotidiennes avec photos obligatoires pour garantir que des gants sont disponibles et que des politiques en mati\u00e8re de boissons sont adopt\u00e9es. Ils pourraient \u00e9galement joindre des explications politiques et des FQA directement aux formulaires afin que les employ\u00e9s puissent r\u00e9pondre aux questions des clients.<\/p>\n\n\n\n
N'oubliez pas que les politiques changent. Par exemple, les instances dirigeantes ont ajust\u00e9 le nombre maximum de personnes autoris\u00e9es dans un magasin. En utilisant une plateforme d'ex\u00e9cution de vente au d\u00e9tail comme Bindy, le si\u00e8ge social peut d\u00e9ployer instantan\u00e9ment des formulaires mis \u00e0 jour dans tous les magasins. De plus, le si\u00e8ge social peut demander des inspections pour v\u00e9rifier la mise en \u0153uvre de la politique mise \u00e0 jour.<\/p>\n\n\n\n
Mettre en \u0153uvre des mises \u00e0 jour de politique avec un logiciel<\/strong><\/h2>\n\n\n\nFace \u00e0 une crise, les employ\u00e9s ont besoin d\u2019informations \u00e0 jour pour prot\u00e9ger les clients, eux-m\u00eames et la marque. Voici quelques fa\u00e7ons Bindy<\/a> peut aider le si\u00e8ge social \u00e0 d\u00e9ployer les mises \u00e0 jour des politiques et des proc\u00e9dures et \u00e0 assurer leur mise en \u0153uvre.<\/p>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion des t\u00e2ches<\/strong><\/h3>\n\n\n\nAttribuer des t\u00e2ches pour mettre en \u0153uvre les nouvelles politiques et proc\u00e9dures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au d\u00e9tail. Par exemple, de nombreux d\u00e9panneurs suppriment les aliments\/boissons en libre-service et les remplacent par des options pr\u00e9emball\u00e9es. De plus, les magasins fournissent aux stations de restauration des \u00e9quipements de protection jetables tels que des boucliers, des gants et des pinces. Pour mettre en \u0153uvre de nouvelles politiques de restauration, le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des t\u00e2ches.<\/p>\n\n\n\n
\nL'utilisation d'un syst\u00e8me de gestion des t\u00e2ches con\u00e7u pour le commerce de d\u00e9tail pour distribuer les politiques et les proc\u00e9dures aide les marques \u00e0 r\u00e9agir rapidement et \u00e0 garantir leur adoption.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er une ou plusieurs t\u00e2ches en quelques minutes. Ils peuvent attribuer une date d'\u00e9ch\u00e9ance et envoyer la t\u00e2che aux employ\u00e9s concern\u00e9s. Joignez des photos de bonnes pratiques et des documents de politique justificatifs directement \u00e0 la t\u00e2che. Les t\u00e2ches sont accessibles sur n'importe quel appareil.<\/p>\n\n\n\n
Ensuite, les employ\u00e9s peuvent joindre leurs propres photos pour fournir une preuve d'ex\u00e9cution et de mise en \u0153uvre de la politique, laisser des notes et marquer la t\u00e2che comme termin\u00e9e. Bindy suit automatiquement l'utilisateur, l'emplacement, la date et l'heure.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion de contenu<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLa communication interne est essentielle pendant une crise, et les experts s'accordent \u00e0 dire qu'il est pr\u00e9f\u00e9rable de communiquer t\u00f4t et souvent<\/a>. Garder cette communication sur une seule plate-forme augmente la probabilit\u00e9 que les employ\u00e9s s'engagent. Avec Bindy gestionnaire de contenu<\/a>, le si\u00e8ge social peut partager les actualit\u00e9s de l'organisation et les mises \u00e0 jour des politiques. Les informations exploitables peuvent \u00eatre affect\u00e9es en tant que t\u00e2che.<\/p>\n\n\n\nPar exemple, de nombreux d\u00e9panneurs mettent \u00e0 jour leurs politiques de lavage et de nettoyage des mains. Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des mises \u00e0 jour et inclure des vid\u00e9os et des fichiers de formation sur le lavage des mains. Le gestionnaire de contenu fournit des accus\u00e9s de lecture, afin que le si\u00e8ge social sache quand les employ\u00e9s se sont engag\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n
mettre en \u0153uvre avec des actions correctives<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLorsque la mise en \u0153uvre \u00e9choue, attribuez un action corrective<\/a>. Joindre des photos pour illustrer la non-conformit\u00e9. Une fois r\u00e9solu, les utilisateurs finaux peuvent \u00e9galement joindre des photos pour d\u00e9montrer la r\u00e9solution.<\/p>\n\n\n\nEx\u00e9cutez rapidement des rapports depuis n'importe o\u00f9, sur n'importe quel appareil pour surveiller les infractions r\u00e9p\u00e9t\u00e9es ou suivre la r\u00e9solution en temps r\u00e9el.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nDe nombreuses choses \u00e9chappent au contr\u00f4le des d\u00e9taillants en p\u00e9riode de crise. Lorsqu\u2019il s\u2019agit de traverser une crise, il est important de se concentrer sur ce que vous pouvez faire. Les d\u00e9taillants peuvent tenir leurs magasins inform\u00e9s et fonctionner en toute s\u00e9curit\u00e9. Bindy<\/a> peut aider.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le commerce de d\u00e9tail \u00e9volue toujours rapidement, mais lorsque l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de COVID-19 a frapp\u00e9, les entreprises ont d\u00fb ajuster leurs op\u00e9rations et leurs politiques de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 chaque semaine (parfois m\u00eame quotidiennement). La direction avait la responsabilit\u00e9 de communiquer rapidement les changements de politique et les meilleures pratiques dans leurs magasins. Il est essentiel que les employ\u00e9s travaillent avec les informations les plus r\u00e9centes pour rester \u00e0 jour\u2026 Lire la suite \ud83d\udcda \u00c9tude de cas : Comment un groupe de d\u00e9panneurs a utilis\u00e9 Bindy pour mettre \u00e0 jour les politiques dans plus de 700 \u00e9tablissements<\/span>
mettre en \u0153uvre avec la gestion des t\u00e2ches<\/strong><\/h3>\n\n\n\nAttribuer des t\u00e2ches pour mettre en \u0153uvre les nouvelles politiques et proc\u00e9dures de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au d\u00e9tail. Par exemple, de nombreux d\u00e9panneurs suppriment les aliments\/boissons en libre-service et les remplacent par des options pr\u00e9emball\u00e9es. De plus, les magasins fournissent aux stations de restauration des \u00e9quipements de protection jetables tels que des boucliers, des gants et des pinces. Pour mettre en \u0153uvre de nouvelles politiques de restauration, le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des t\u00e2ches.<\/p>\n\n\n\n
\nL'utilisation d'un syst\u00e8me de gestion des t\u00e2ches con\u00e7u pour le commerce de d\u00e9tail pour distribuer les politiques et les proc\u00e9dures aide les marques \u00e0 r\u00e9agir rapidement et \u00e0 garantir leur adoption.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er une ou plusieurs t\u00e2ches en quelques minutes. Ils peuvent attribuer une date d'\u00e9ch\u00e9ance et envoyer la t\u00e2che aux employ\u00e9s concern\u00e9s. Joignez des photos de bonnes pratiques et des documents de politique justificatifs directement \u00e0 la t\u00e2che. Les t\u00e2ches sont accessibles sur n'importe quel appareil.<\/p>\n\n\n\n
Ensuite, les employ\u00e9s peuvent joindre leurs propres photos pour fournir une preuve d'ex\u00e9cution et de mise en \u0153uvre de la politique, laisser des notes et marquer la t\u00e2che comme termin\u00e9e. Bindy suit automatiquement l'utilisateur, l'emplacement, la date et l'heure.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion de contenu<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLa communication interne est essentielle pendant une crise, et les experts s'accordent \u00e0 dire qu'il est pr\u00e9f\u00e9rable de communiquer t\u00f4t et souvent<\/a>. Garder cette communication sur une seule plate-forme augmente la probabilit\u00e9 que les employ\u00e9s s'engagent. Avec Bindy gestionnaire de contenu<\/a>, le si\u00e8ge social peut partager les actualit\u00e9s de l'organisation et les mises \u00e0 jour des politiques. Les informations exploitables peuvent \u00eatre affect\u00e9es en tant que t\u00e2che.<\/p>\n\n\n\nPar exemple, de nombreux d\u00e9panneurs mettent \u00e0 jour leurs politiques de lavage et de nettoyage des mains. Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des mises \u00e0 jour et inclure des vid\u00e9os et des fichiers de formation sur le lavage des mains. Le gestionnaire de contenu fournit des accus\u00e9s de lecture, afin que le si\u00e8ge social sache quand les employ\u00e9s se sont engag\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n
mettre en \u0153uvre avec des actions correctives<\/strong><\/h3>\n\n\n\nLorsque la mise en \u0153uvre \u00e9choue, attribuez un action corrective<\/a>. Joindre des photos pour illustrer la non-conformit\u00e9. Une fois r\u00e9solu, les utilisateurs finaux peuvent \u00e9galement joindre des photos pour d\u00e9montrer la r\u00e9solution.<\/p>\n\n\n\nEx\u00e9cutez rapidement des rapports depuis n'importe o\u00f9, sur n'importe quel appareil pour surveiller les infractions r\u00e9p\u00e9t\u00e9es ou suivre la r\u00e9solution en temps r\u00e9el.<\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nDe nombreuses choses \u00e9chappent au contr\u00f4le des d\u00e9taillants en p\u00e9riode de crise. Lorsqu\u2019il s\u2019agit de traverser une crise, il est important de se concentrer sur ce que vous pouvez faire. Les d\u00e9taillants peuvent tenir leurs magasins inform\u00e9s et fonctionner en toute s\u00e9curit\u00e9. Bindy<\/a> peut aider.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Le commerce de d\u00e9tail \u00e9volue toujours rapidement, mais lorsque l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de COVID-19 a frapp\u00e9, les entreprises ont d\u00fb ajuster leurs op\u00e9rations et leurs politiques de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 chaque semaine (parfois m\u00eame quotidiennement). La direction avait la responsabilit\u00e9 de communiquer rapidement les changements de politique et les meilleures pratiques dans leurs magasins. Il est essentiel que les employ\u00e9s travaillent avec les informations les plus r\u00e9centes pour rester \u00e0 jour\u2026 Lire la suite \ud83d\udcda \u00c9tude de cas : Comment un groupe de d\u00e9panneurs a utilis\u00e9 Bindy pour mettre \u00e0 jour les politiques dans plus de 700 \u00e9tablissements<\/span>
L'utilisation d'un syst\u00e8me de gestion des t\u00e2ches con\u00e7u pour le commerce de d\u00e9tail pour distribuer les politiques et les proc\u00e9dures aide les marques \u00e0 r\u00e9agir rapidement et \u00e0 garantir leur adoption.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n
Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er une ou plusieurs t\u00e2ches en quelques minutes. Ils peuvent attribuer une date d'\u00e9ch\u00e9ance et envoyer la t\u00e2che aux employ\u00e9s concern\u00e9s. Joignez des photos de bonnes pratiques et des documents de politique justificatifs directement \u00e0 la t\u00e2che. Les t\u00e2ches sont accessibles sur n'importe quel appareil.<\/p>\n\n\n\n
Ensuite, les employ\u00e9s peuvent joindre leurs propres photos pour fournir une preuve d'ex\u00e9cution et de mise en \u0153uvre de la politique, laisser des notes et marquer la t\u00e2che comme termin\u00e9e. Bindy suit automatiquement l'utilisateur, l'emplacement, la date et l'heure.<\/p>\n\n\n\n La communication interne est essentielle pendant une crise, et les experts s'accordent \u00e0 dire qu'il est pr\u00e9f\u00e9rable de communiquer t\u00f4t et souvent<\/a>. Garder cette communication sur une seule plate-forme augmente la probabilit\u00e9 que les employ\u00e9s s'engagent. Avec Bindy gestionnaire de contenu<\/a>, le si\u00e8ge social peut partager les actualit\u00e9s de l'organisation et les mises \u00e0 jour des politiques. Les informations exploitables peuvent \u00eatre affect\u00e9es en tant que t\u00e2che.<\/p>\n\n\n\n Par exemple, de nombreux d\u00e9panneurs mettent \u00e0 jour leurs politiques de lavage et de nettoyage des mains. Le si\u00e8ge social peut cr\u00e9er des mises \u00e0 jour et inclure des vid\u00e9os et des fichiers de formation sur le lavage des mains. Le gestionnaire de contenu fournit des accus\u00e9s de lecture, afin que le si\u00e8ge social sache quand les employ\u00e9s se sont engag\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n Lorsque la mise en \u0153uvre \u00e9choue, attribuez un action corrective<\/a>. Joindre des photos pour illustrer la non-conformit\u00e9. Une fois r\u00e9solu, les utilisateurs finaux peuvent \u00e9galement joindre des photos pour d\u00e9montrer la r\u00e9solution.<\/p>\n\n\n\n Ex\u00e9cutez rapidement des rapports depuis n'importe o\u00f9, sur n'importe quel appareil pour surveiller les infractions r\u00e9p\u00e9t\u00e9es ou suivre la r\u00e9solution en temps r\u00e9el.<\/p>\n\n\n\n De nombreuses choses \u00e9chappent au contr\u00f4le des d\u00e9taillants en p\u00e9riode de crise. Lorsqu\u2019il s\u2019agit de traverser une crise, il est important de se concentrer sur ce que vous pouvez faire. Les d\u00e9taillants peuvent tenir leurs magasins inform\u00e9s et fonctionner en toute s\u00e9curit\u00e9. Bindy<\/a> peut aider.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Le commerce de d\u00e9tail \u00e9volue toujours rapidement, mais lorsque l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de COVID-19 a frapp\u00e9, les entreprises ont d\u00fb ajuster leurs op\u00e9rations et leurs politiques de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 chaque semaine (parfois m\u00eame quotidiennement). La direction avait la responsabilit\u00e9 de communiquer rapidement les changements de politique et les meilleures pratiques dans leurs magasins. Il est essentiel que les employ\u00e9s travaillent avec les informations les plus r\u00e9centes pour rester \u00e0 jour\u2026 Lire la suite \ud83d\udcda \u00c9tude de cas : Comment un groupe de d\u00e9panneurs a utilis\u00e9 Bindy pour mettre \u00e0 jour les politiques dans plus de 700 \u00e9tablissements<\/span> <\/a><\/figure>\n\n\n\nmettre en \u0153uvre avec la gestion de contenu<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
mettre en \u0153uvre avec des actions correctives<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
<\/a><\/figure>\n\n\n\n